单位有一位3孩妇女在被无过错的情况下被辞退，
常山刑事律师
2025-04-15
您好，员工无过错的情况下，根据《劳动合同法》第48条用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者可要求继续履行合同，或主张赔偿金。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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